道里區(qū)：“三個三”工作法助力快遞小哥跑出“加速度”

近日，道里區(qū)不斷深化新就業(yè)群體黨建引領，通過搭建三級組織鏈條、提供三個展示平臺、落實三項關愛保障，引領快遞小哥積極參與基層治理，主動融入和諧社區(qū)和文明城市建設，讓快遞小哥在助推區(qū)域經(jīng)濟高質量發(fā)展的新征程上跑出“加速度”。

搭建三級組織鏈條 為行業(yè)黨建“強筋壯骨”

道里區(qū)立足加強黨對新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體的全面領導，打出“摸底數(shù)、優(yōu)結構、聚合力、共治理”組合拳，推動行業(yè)黨建與行業(yè)發(fā)展同心共融、同向共進。

建強組織鏈條。堅持新業(yè)態(tài)經(jīng)濟發(fā)展到哪里，黨的組織和工作就覆蓋到哪里，成立區(qū)交通運輸和快遞行業(yè)綜合黨委，一體帶動黨建與業(yè)務融合發(fā)展，把快遞企業(yè)、快遞小哥擰成一股繩，進一步增強黨在新就業(yè)群體中的凝聚力、號召力、影響力。

建強管理鏈條。堅持上下貫通、協(xié)同發(fā)力，搭建兩新工委統(tǒng)籌協(xié)調——行業(yè)黨委重點推進——屬地黨組織齊抓共管的三級管理模式，構建“黨建引領、行業(yè)主管、基層主抓”的快遞行業(yè)管理工作格局。

建強基礎鏈條。打通信息壁壘，延伸覆蓋觸角，行業(yè)黨委垂直輻射6家重點快遞企業(yè)在160個社區(qū)的不同站點，對快遞網(wǎng)點、快遞小哥進行分類摸底排查，做到了底數(shù)清、情況明。引導黨員快遞小哥主動亮明身份，推動行業(yè)黨建與快遞業(yè)務同頻共振、提質增效。

提供三個展示平臺 為基層治理“添磚加瓦”

聚焦打造“紅潤道里?新心向融”黨建品牌，聯(lián)合市快遞行業(yè)黨委，開展“快遞融入社區(qū)基層黨建共建共治共享”試點，總結“六步工作法”成功經(jīng)驗，實現(xiàn)了快遞參與基層治理在全區(qū)擴面。

探索“四隨”模式。將169名快遞小哥社區(qū)兼職網(wǎng)格員和主動上門報到的325名快遞小哥全部納入屬地“四隨”服務管理，以“隨手拍”“隨手辦”“隨口說”“隨時報”的方式，實時反饋不文明現(xiàn)象、消防安全隱患、重大緊急情況等，協(xié)助社區(qū)做好基層治理。

開展志愿服務。組織42支快遞青年志愿者服務隊，積極為社區(qū)居民辦實事、解難題。截至目前，共清理亂貼亂畫近500處，參與垃圾清掃活動24次。

選樹行業(yè)模范。以快遞行業(yè)勞動和技能競賽活動為載體，選樹行業(yè)標兵，發(fā)揮模范作用，激活紅色細胞，把快遞員隊伍龐大、流動性強的舊堵點有效轉變?yōu)樵鰪娀鶎又卫砘盍Φ男缕瘘c。

落實三項關愛保障 為快遞小哥“充電蓄能”

落實陣地保障。打造125個“暖蜂驛站”，以臨時休息、手機充電、熱水供應等“6+N”服務，為快遞小哥提供“續(xù)航”休息陣地；舉辦理論微講堂，以主題黨課、知識普及、就業(yè)技能培訓等學習活動，為快遞小哥提供教育陣地。

落實制度保障。制定《關心關愛和服務保障新就業(yè)群體具體項目行動方案》，統(tǒng)籌全區(qū)資源力量，扎實開展“暖新護新”行動，先后組織開展健康體檢、夏季送清涼、“交警大隊進社區(qū)、推進快遞電動車上牌”“直通辦理三代社?？ā薄皽嘏场猓赣峙隆钡然顒?。

落實激勵保障。探索打通快遞小哥志愿服務機制與屬地積分評價表彰機制雙通道。新華街工委在大發(fā)商圈黨群服務驛站建立了快遞小哥兼職網(wǎng)格員獎勵積分兌換中心。（哈爾濱日報記者 劉姝媛）