【能力作風建設】呼蘭區(qū)紀委監(jiān)委聚焦發(fā)力 推動監(jiān)督問責走深走實

呼蘭區(qū)深化能力作風建設“工作落實年”活動監(jiān)督問責專班錨定政治監(jiān)督，用好協(xié)同聯(lián)動，聚焦一體推進“三不腐”，持續(xù)推動監(jiān)督問責走深走實。

一是注重“四策”并舉，在強化政治監(jiān)督上抓落實。注重在強化跟進監(jiān)督上施策，按照區(qū)紀委監(jiān)委2023年政治監(jiān)督清單確定的4項主要任務、10項具體內容，活化運用8種監(jiān)督方式，落實37項監(jiān)督措施，確保監(jiān)督到位。注重在破解監(jiān)督瓶頸上施策，印發(fā)《呼蘭區(qū)區(qū)級領導履責提示工作辦法（試行）》，向區(qū)級領導發(fā)送工作提示，督促嚴管所轄、嚴負其責。注重在緊盯“關鍵少數(shù)”上施策，聚焦關鍵節(jié)點，督促推動各級黨組織、紀檢監(jiān)察機構與各級“一把手”開展廉政談話194人次；圍繞鄉(xiāng)村振興等工作，主動約談相關單位“一把手”29人次，壓實落靠責任。注重在實現(xiàn)觸角延伸上施策，采取“點對點”訪查、“面對面”督導等方式，推動監(jiān)督向區(qū)直部門所屬事業(yè)單位、村（社區(qū)）延伸，做到重心下沉、工作下沉、力量下沉。

二是堅持“四法”融合，在強化協(xié)同聯(lián)動上求實效。堅持用好“加減法”，深入開展協(xié)同聯(lián)動監(jiān)督，定期盤點監(jiān)督成果，開列成果清單，向參加協(xié)同聯(lián)動的單位、部門通報監(jiān)督檢查處置結果，不斷累加“成果”，減去“問題”，增強參與聯(lián)動的積極性與責任感。堅持用好“點穴法”，運用“室組+”工作模式，由相關派駐紀檢監(jiān)察組、委機關聯(lián)系室協(xié)同聯(lián)動區(qū)應急管理局等部門，深入相關企業(yè)實施“點穴式”監(jiān)督，針對發(fā)現(xiàn)的問題，分別向屬地單位和行業(yè)監(jiān)管部門下發(fā)紀檢監(jiān)察建議書、工作提示函，督促抓實抓細安全監(jiān)管工作。堅持用好“會商法”，針對聯(lián)動監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題，及時與行業(yè)監(jiān)管部門開展會商，督促謀劃工作路徑，研究治本之策。堅持用好“解剖法”，運用“解剖麻雀”的方式，綜合分析研判，精準“把脈問診”，做到以查促改、以查促治、以查促建。

三是找準“四點”發(fā)力，在一體推進“三不腐”上用實招。找準立足點持續(xù)發(fā)力，持續(xù)保持查辦案件的強勁勢頭，制發(fā)《呼蘭區(qū)紀委監(jiān)委問題線索處置和案件查辦工作督辦預警規(guī)定》，對問題線索“紅橙黃”三級督辦催辦，全面提升案件查辦質效。找準關鍵點持續(xù)發(fā)力，圍繞黨中央重大決策部署，主動對接上級紀委監(jiān)委任務安排，堅持規(guī)定動作、自選動作同向發(fā)力，扎實開展各類專項整治。找準薄弱點持續(xù)發(fā)力，通過下發(fā)紀檢監(jiān)察“三書”督促責任單位抓好問題整改，制定《呼蘭區(qū)紀委監(jiān)委關于推進紀檢監(jiān)察建議落實情況專項治理工作方案》，適時開展“回頭看”。找準落腳點持續(xù)發(fā)力，講好呼蘭清廉故事，舉辦“傳承紅色基因 弘揚廉潔文化”藝術作品展，組織參觀百米廉潔文化長廊，持續(xù)構筑拒腐防變思想堤壩。